こんにちは～
相変わらず声が出てないkumacoです。
ダンナちゃんまで風邪をひいてしまいました。
土日で治さなければ…
昨日の記事にもちょこっと書きましたが
先日、私が最後に勤めていた会社に
ちびくま出産報告ということでおじゃましてきました！
会議室（の机）で社長とご対面！
実は社長の息子さんと、ちびくまは同級生★
さすが、パパさん、子どもとなにか通じ合ってました（笑）。
ちびくま、終始ご機嫌でした♪
一緒に仕事をしていたYちゃんにだっこしてもらいました。
やっぱり女の子のだっこがいいのか
このあと寝てしまいました（笑）。
やっぱりお外では機嫌がよくて、
会社でもご機嫌でした。
会社でおむつ替えも授乳もさせてもらって…
ほんとありがとうございました♪
ちびくまが寝たあとに
上司と色々お話ししました。
本当は去年の６月から正社員として働く予定だったこの会社。
でも、切迫流産になってしまって１ヶ月遅れの入社になり
それでは育児休暇をとるための半年の勤務ができないし、
これからもがんがん働けるか心配…
ということで、社員ではなく、アルバイトで働いていました。
結局９月に切迫早産で入院することになって、退社しました。
働くことが出来たのはたったの３ヶ月だったんです。
でも実はこの上司とは
その前の会社にいたときから仕事のおつきあいがあって、
この上司に声をかけてもらって転職することになったんです。
なのでおつきあいとしてはかれこれ１年以上。
私のことを買いかぶってくれている（笑）ので
「落ち着いたらいつでも戻ってきてな」
って言って頂きました。
いつ仕事を始めるか
というのは出産前から迷っていて
未だにいつがいいのかはよくわかりません。
経済的なこと、自分のキャリア（と呼べるほどのものはないけど）のことを
考えると早いほうがいいだろうと思います。
実際、出産前は出来るだけ早く復帰しようと考えていました。
でも、この２ヶ月、ちびくまと生活していて
「まだ保育園に預けたくないなあ…」って思うようになりました。
一緒に過ごせる時間なんて、ほんの少しだし…。
理想は、うちで仕事をできることなんですが、
それはそれで、ちびくまの相手を出来ない時間ができるから
それなら保育園で見てもらった方が
ちびくまのためにいいのかな…とも思います。
実家の母には
「お金はなければないでなんとかなるんだし、
あればあるだけ使うことも増えるし…。
あわてて戻らなくても、ちびくまちゃんと一緒にいてあげたら？」
というアドバイスをもらいました。
確かに、保育園の費用だって高いので
しっかり働いて稼がないと、保育料だけで給料がなくなりそう。
それに働いて今より忙しくなったら
どうしても食費が上がってしまいそう。
（今は総菜や店屋物は使わないので、結構切りつめられる）
それに精神的にも、体力的にも今よりは疲れるはず。
今みたいにゆったりとちびくまと接するためには
まだ仕事に復帰しない方がいいのかな…。
それとも、今までとは違う仕事の仕方を考えた方がいいかな…。
いつから、
どんなペースで
どこの会社で働くか。
ぼちぼちと考えなくちゃ…。