情報の価値：就職篇

情報の価値について、考えてみます。
当たり前ですが、入手が困難なほど情報の価値が高いと言えます。

では、就活の場合で考えてみましょう。

企業説明会というものがあります。
これは多数の対象者に情報を提供する場です。
提供される立場の人間としては、ありがたい場でしょう。

しかし、逆の立場になって考えて下さい。
企業はなぜ、不特定多数の人間に情報を流すのかと。

簡単に言ってしまえば、
この程度の情報を知らない人には、
就職試験を受けて欲しく無いという事です。
だからこそ、情報を惜しみなく提供するのです。

よく企業説明会などに参加して、
魅力的な企業があったという人がいますが。
それはあくまで入り口に立てただけ。

情報が、いろんなツールを通じて収集出来る昨今。
企業説明会で流す程度の情報は、
どこでも手に入れられます。
企業説明会で初めて知ったとしたら、
それまで怠けていただけです。

企業説明会で「●●っていう企業の事を知った」
なんて感動してる人は一歩遅れたと思ってもいいくらい。
不特定多数で公表される情報には、
何の価値もありません。
言ってみれば「０」です。

その事を十分にふまえて
情報と対峙してもらいたいものです。