先日のJRの事故、あの車両にJR職員が乗っていた 事故の後電話で上司に連絡、上司からは何も言われずそのまま平常通り出勤して勤務についたとか、また、あの事故の日、職員の親睦を深めるためのボーリング大会をしていたとか・・・信じられない事実が飛び込んできます。
この人たちの責任でなく、会社がそうさせているのだと私は感じる、営利優先、時間厳守、他の路線との競争に勝ちたい、ある遺族が「物を運んでいるのじゃないんですよ、人命を運んでいるんですよ」と泣きながら訴えていた、そんな簡単な事すら「営利」ばかりに目を向けている会社にはわからなかったのだろう、そこには「人命」でなく「一人でも多くの乗客を自分の路線に」との思いがあったのではなかったかと、そうなると「安全」より「効率」が優先されるのは目に見えている。
あの事故を目の前にして平気で出勤出来たものだ・・・こんな声がありました、確かに人間としてあの場所に遭遇したら「とにかく何か自分に出来る事はないか？」と思う 一人の人でも多く救出したいと願う、だが、そこで働く職員には会社の考えが入社以後ずっとすり込まれている・・・人としてではなく その会社の一人として考えてしまったのだち思う、上司もまた同じ、その上司も上の人が気になる・・そこには「人間」でなく 会社が作り上げた「ロボット」となった職員がいた・・・
人が働いている場所・・・だからこそ「ミス」があるかもしれないと言う前提で「安全確認」はもっとも重視されるべきではないのだろうか？
一人一人はとてもいい人なのに・・・・会社という組織になると・・・・
今後の心ある対応を願うばかりです