直接、今の部署の上という部署でもなく、本来サポート機能的な役割を担うはずの部署が全く機能せず。
プロジェクトの立上げ1ヶ月前だというのに、平気で「現場を見てないけど、言っちゃうけどさ…」と何食わぬ顔で代理店との打合せで言いたいコトを言っては引っ掻き回す輩がおります。
お忙しいかもしれませんが、その定例ミーティングも来たり来なかったり。来たら来たで、言いたい放題。それも、微妙に的外れ。部下に代理出席させてるのに、報告受けてないんじゃないか？？？と疑ってしまいます。
でーもーねー
この人の凄いところは
そうやって引っ掻き回した後に「久しぶりに来ると第三者的な視点で意見が言えていいだろう？」
と言いのけるところです。
本当に仕事ができるんだったら、打ち合わせがヒートアップしても、ふっと第三者的に冷静に判断できるんでは？そのための管理職じゃございませんの？？？
10歳も年上なのに、仕事がわかっていない、勢いだけで上ばかり見ている方と仕事をするのは疲れます。直属だったら、もたんな、きっと。