たまには仕事の話をしてみよう。
今、仕事では
私が設計した画面のテストを実施中
ちゃんと入力したデータが表示されるかとか、エラーが出ないかなどなど
ザッと2000～3000個確認項目がある(少ない方)
プロジェクトの人数が足りないせいで
私がテスト実施リーダー…
進捗管理・報告とか不具合登録とか…もはや業務には関係ないマイクロソフトの試験とか
頭使うのが多い(；´・`)
相変わらず上司は
プレッシャーと期待をｶﾞﾝｶﾞﾝかけてくるし…ﾌﾞﾂﾌﾞﾂ
期待されるのは嬉しけど
今は期待される程モチベーションが下がる
と言うのも
３年後には転職する気で入社したから。
でも、２年目となってから期待がさらに高まってるし、仕事出来るようになる前に切り上げないと
転職出来ない気がしてきた…
お世話になった人には申し訳ないけど、この会社にいすぎちゃダメだ
ここ最近、来年の３月で退社しようと考え出してる
今、仕事では
私が設計した画面のテストを実施中
ちゃんと入力したデータが表示されるかとか、エラーが出ないかなどなど
ザッと2000～3000個確認項目がある(少ない方)
プロジェクトの人数が足りないせいで
私がテスト実施リーダー…
進捗管理・報告とか不具合登録とか…もはや業務には関係ないマイクロソフトの試験とか
頭使うのが多い(；´・`)
相変わらず上司は
プレッシャーと期待をｶﾞﾝｶﾞﾝかけてくるし…ﾌﾞﾂﾌﾞﾂ
期待されるのは嬉しけど
今は期待される程モチベーションが下がる
と言うのも
３年後には転職する気で入社したから。
でも、２年目となってから期待がさらに高まってるし、仕事出来るようになる前に切り上げないと
転職出来ない気がしてきた…
お世話になった人には申し訳ないけど、この会社にいすぎちゃダメだ
ここ最近、来年の３月で退社しようと考え出してる