環境には結構馴染んだ。前職とは結構キャラが変わった気がする。
前職は古株の方だったし社長と元々同僚だったしで、かなり気楽に過ごしてた。今は新参者で入ってるから、ガツガツはいけない。まぁそれはそれでいいか。
給与計算は以前は役員報酬とバイトくらいしかやってなかったから、残業ありだと難しい。固定残業代とか、システムでできない細かいルールとかあるので別途エクセル使ったりとか。
効率化できそうなところは数式組んだりしてみてるけど、それでもまだ時間かかるなぁ。
毎月業務はなるべくサクッとできるようになって、新しい業務を色々学びたいけど、今の時間量じゃ難しいかも。増やそうかな…悩ましいな。
業務効率化もAIとか使ってやりたいけど、まだ業務自体把握できてないからなかなか進まない。 GPTと Geminiは使っていいっぽいから地味に考えてみるけど。
効率化してその時間で新しい業務覚えたいのと、価値のある人間と示さないとお荷物になってしまいそうなので色々考えている。
事務所の社労士の人が今度特定社労士を受けるそうで、その話も雑談の中でうかがったり。こう言うのが通勤のいいとこよね。
受かった後しばらく体調崩したとか、受験会場の駅を通るといまだに動悸がするとか、あるあるが話せたのも良かった。
社労士登録について、社長に相談したら入会金は自腹だけど会費は持ってくれるとのことだった。
別にすぐ登録しなきゃいけない都合があるわけではない。お金もかかる。
なんだけど、私は元来怠け症で、どこまでも自堕落に生きられるタイプの人間だ。
ちょっと無理矢理にでも変化を起こさないと、まあいっかで全て流してしまう。
だから登録しようと思う。これまでのコンプレックスを解消する為（だけではないけどこれが原動力）に合格した資格だ。ここから踏ん張らねば。
ジムシテも終わってやる事が無くなってしまったので、何かやらなきゃ。何もしないとどんどん怠けちゃう。
もっとガンガン働くべきではと焦ったりもするが、頑張りすぎてメンタル病むタイプでもあるので、ちょうどよくいられるバランスを模索中。