扶養内での労働

現在、扶養内でパートをしているんだけど・・・


社会保険事務所から通達が・・・


月労働時間／出勤日数＝５時間


以内じゃないと、社会保険に入らないといけないらしぃ


前年度までは何も言われなかったのに・・・


年収が100万を超えると、住民税 が発生したり、所得税基礎控除 から外れたりするけれど、些細なこと。


年収130万を超えると、社会保険の被保険者から外れてしまう。これは大きい！


でも、こういうおはなし もあるので、かならずしも130万を超えなければ被保険者資格を得ているとは限らない。


で、私の場合。


　社会保険の適用を除外できるのは、
　　（ア）２ヶ月以内の短期契約の場合か、
　　（イ）労働時間が通常が１日８時間として６時間、１週４０時間が通常として３０時間（つまり通常の４分の３まで）の短時間労働の場合



の、（ア）は完全にOUT!


で、（イ）は、実労働の一日平均が6時間なので（･･･多分６．○くらいになったりもするんだろうけど）本来なら、今までどおりでOKのはず・・・なんだけどなぁ。


・・・で、気になったので計算してみました(^^;;


月20日／5時間労働の場合

■時■給■ ■年■収■ ■月■収■
■750■ ■900,000■ ■75,000■
■800■ ■960,000■ ■80,000■
■850■ ■1,020,000■ ■85,000■
■900■ ■1,080,000■ ■90,000■
■950■ ■1,140,000■ ■95,000■
■1,000■ ■1,200,000■ ■100,000■
■1,050■ ■1,260,000■ ■105,000■
■1,100■ ■1,320,000■ ■110,000■
■■

月17日／5時間労働の場合

■時■給■ ■年■収■ ■月■収■
■900■ ■918,000■ ■76,500■
■950■ ■969,000■ ■80,750■
■1,000■ ■1,020,000■ ■85,000■
■1,050■ ■1,071,000■ ■89,250■
■1,100■ ■1,122,000■ ■93,500■
■1,150■ ■1,173,000■ ■97,750■
■1,200■ ■1,224,000■ ■102,000■
■1,250■ ■1,275,000■ ■106,250■
■1,300■ ■1,326,000■ ■110,500■
■■ ■■ ■■

月15日／5時間労働の場合

■時■給■ ■年■収■ ■月■収■
■1,050■ ■945,000■ ■78,750■
■1,100■ ■990,000■ ■82,500■
■1,150■ ■1,035,000■ ■86,250■
■1,200■ ■1,080,000■ ■90,000■
■1,250■ ■1,125,000■ ■93,750■
■1,300■ ■1,170,000■ ■97,500■
■1,350■ ■1,215,000■ ■101,250■
■1,400■ ■1,260,000■ ■105,000■
■1,450■ ■1,305,000■ ■108,750■
　

月12日／5時間労働の場合

■時■給■ ■年■収■ ■月■収■
■1,300■ ■936,000■ ■78,000■
■1,350■ ■972,000■ ■81,000■
■1,400■ ■1,008,000■ ■84,000■
■1,450■ ■1,044,000■ ■87,000■
■1,500■ ■1,080,000■ ■90,000■
■1,550■ ■1,116,000■ ■93,000■
■1,600■ ■1,152,000■ ■96,000■
■1,650■ ■1,188,000■ ■99,000■
■1,700■ ■1,224,000■ ■102,000■
■1,750■ ■1,260,000■ ■105,000■
■1,800■ ■1,296,000■ ■108,000■
■1,850■ ■1,332,000■ ■111,000■


・・・どんなんやねん！


私みたいな田舎者は・・・年収100万超える権利もないと？？


・・・私の月平均の出勤日数は17日。


で、100万を超えるためには950円以上・・


そんなにありません・・・時給。

そりゃぁ、毎年あがっていくし、いつかは1000円も超えるだろうけどさ、そのころには・・・・子供の手も離れて、どこかにパートではなく、就職している予定なのぉ！！

・・・田舎だけに、そんなに時給が安いってことなの??


H18.5.2 加執


結局、6.○の○がいけなかったらしいです。

で、6.0未満になるように、時間調整しつつ、毎日の勤務時間も30分減らしました。

冬になって、子供の病院通いなどで早退することもあり、今のところ何も言われていません。

でも・・・・お休みをしたりもするので、平均6時間はヤッパリ苦しいです(T=T)

（先日なんか、1週間お休みして、さらにゴールデンウィークも入ってくるから、今月は月の半分はお休みになってしまいます・・・(T-T)）