◆チーム内で目立つ、頼れる存在になるには◆ | 自分が変わる&年収も上がる・リーダーシップ戦略
誰もやりたがらないこと、
 
「誰かやってくれる人いませんか?」という問いかけに対して
 
 
誰の手も挙がらないこと、を率先してやる。
 
 
 
そうすると目立つし、
 
頼れる存在になれるし、
 
 
多少大変なことであっても、
 
確実にあなたにとってプラスに活きる。
 
 
 
だからちょっとドキドキしても手を挙げよう。