家庭や仕事において自分の立場をよく考えることがあります。
職権乱用、越権行為、も組織的にはよくありませんが、
やるべき範囲を自分で勝手に縮小して責任転嫁をする人もいますね。
特に中小企業の場合は、自分の守備範囲が分からない人も少なくありません。
分からない事をそのままにして、「分からないからしょうがない。」
呆れてものも言えない。
そんな人はやはり給料が低い。
これは、考え方次第だとおもいますが・・・
「英雄色を好む」という言葉を一部の社員の公言している社長がいます。
言う事じたいが呆れますが、たかが中小企業の経営者で自分を「英雄」と
思っている人もいました。