リーダーからジャンさんへねぎらいメール

寒い日が続きますがいかがお過ごしでしょうか。

12/9の週のねぎらいメールを送ります。

①感情の動き
ずっと仕事を一緒にしてきているのに
成長が感じられない質問が届き、
悲しみと怒りが沸き上がる。

②思考ぐせ
精一杯、教えても成長しないことの悲しみと
自分の指導力不足を疑ってしまう。

③行動を変える
直接的な回答を教えるのではなく、
関連する資料から考えるように連絡した。

④変えた後の気持ち
一抹の不安がよぎったが、すぐに気持ちを切り替えられた。

⑤ねぎらい
落ち込まずに引きずらずに対応できた。

また、今週、思ったことをいくつか書きます。

自分軸について
営業から「連絡がない、勝手なことをしている」などの注意を受けましたが、
心が動揺するようなものではなかったです。
以前の自分ならもっと落ち込んでいたと思います。

喜びとねぎらいについて
上司から依頼の緊急の仕事を優先して作業したところ、
上司からお礼を言われました。
また、懇親会で歌ったときに「よかった」と言ってくれた
同僚がいました。

この場合、喜びを与えられた自分をねぎらってもよいのかなと思いました。

それでは、今週はこの辺りで失礼します。