2025年度のスタートに向けて、研修が始まりました。
・運営を一本化し、現場をシンプルに整えること
・リーダー自身が“つくる側・伝える側”となり、組織に広げていくこと
仕組みが変われば、流れが変わる。
そして、関わる一人ひとりの「在り方」も変わっていく。
この研修が、現場に“浸透するリーダーシップ”を生み出すきっかけになりますように。
今年も心を込めて、共創していきます。
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