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megです
もやもや悶々中
職場では上司のパワハラ発言でザワザワしていて
とっても居心地の悪いんです
その上司、パートの私らには言ってこないのですが
正職さんには強くあたる
私が休みだった日に前の職場の上司が
その人に注意しにやってきたそうな…
職場内だけで解決しないのかいな
私らは言われてないので冷静に分析できるのかわかりませんが
表現下手の言葉足らずなのですが
気配りある方なんですよ
その方
その日大雨だから早く帰ってほしくて
『帰ってください』と言うんですけど、仕事がたんまりあってそのままでは帰れないと、言われた人たちがそのまま仕事していると
その人もどんどんキツい言い方になり
しまいには『上司の言うこと聞かんのか！帰れって言ってるだろーが！』と言ってしまい問題に…
言った本人はパワハラ発言とは全く思っていないから
前の職場でもこれで何度も注意受けてるのに、また繰り返してしまう困り者
同じ言いたいことでも
『雨が強くなって公共機関が止まって帰れなくなってもいけないし、ご家庭で待ってる人がいるのだから、危ないしもう帰りなさい』って言ってくれれば問題ないのにね…
この意味含まれてるのだろうけれど
伝わらないよね
パートさんには気遣いできるのに
とっても損してる
他所の職場からガツンと言われるってこれってどうなんだって思ってしまう…
子どもじゃないのだから
子育てと似てますよね
頭ごなしに言えばいいってもんじゃない
竜とそばかすの姫 観てきました
とっても映像がキレイ
細田守監督ワールド全開
観ていて
絵が描きたくなったし
歌が歌いたくなったな
今日もステキな一日となりますように
読んでいただきありがとうございました
meg