本日、お客様と打ち合わせ会議してきました。
４月にちょっとしたイベント開催するので、その打ち合わせ。
月曜日、上司に報告してから具体的に詰めていかないと・・・。
どうしてこんなに、しかも次々とやる事あるんでしょうね(T▽T)
あまりにこうだと、こなせなくなりそう。
実際、最近は限界を感じつつあります(´ヘ｀;)
人事異動の内示が出て、まだ課内会議してないけど、最悪の状況になりそうな予感。
現実逃避したい(笑)
今まではどうにかこなして来たけれど、そろそろ、
『これ以上は無理です』
って言ってもいいような気がします・・・m(*T▽T*)m
こなせばこなすほどに仕事を与えられ、多忙になり、ストレス溜まって体が悲鳴をあげるんですよね(笑)
何だかんだ言いながら、今まで頑張って来ました。
夏に合併しても、同じ仕事してる同級生より３万も基本給少ないままなんて、バカらしい。
やりがいは大事。
でも、給料も大事。
対等合併なら、給料も対等にしてもらいたいですよ～(×_×)
お偉方は、役員選挙の事しか考えてないし(笑)
お客様や社員の事を考えてるお偉方、いないですね(*´∀`)♪
研修という名のもとに、欧州に遊びに行ってる役員サン。
気楽なモンですね。
わが社の未来は・・・。
暗そうですね( ・∇・)
４月にちょっとしたイベント開催するので、その打ち合わせ。
月曜日、上司に報告してから具体的に詰めていかないと・・・。
どうしてこんなに、しかも次々とやる事あるんでしょうね(T▽T)
あまりにこうだと、こなせなくなりそう。
実際、最近は限界を感じつつあります(´ヘ｀;)
人事異動の内示が出て、まだ課内会議してないけど、最悪の状況になりそうな予感。
現実逃避したい(笑)
今まではどうにかこなして来たけれど、そろそろ、
『これ以上は無理です』
って言ってもいいような気がします・・・m(*T▽T*)m
こなせばこなすほどに仕事を与えられ、多忙になり、ストレス溜まって体が悲鳴をあげるんですよね(笑)
何だかんだ言いながら、今まで頑張って来ました。
夏に合併しても、同じ仕事してる同級生より３万も基本給少ないままなんて、バカらしい。
やりがいは大事。
でも、給料も大事。
対等合併なら、給料も対等にしてもらいたいですよ～(×_×)
お偉方は、役員選挙の事しか考えてないし(笑)
お客様や社員の事を考えてるお偉方、いないですね(*´∀`)♪
研修という名のもとに、欧州に遊びに行ってる役員サン。
気楽なモンですね。
わが社の未来は・・・。
暗そうですね( ・∇・)
