2/14はzoomでの
セラピストバイブルセミナーでした♡
受けてくださったまゆみさんが感想を書いてくれました〜泣
嬉しい。。！
続きはこちら♡
二回、この「セラピストバイブルの作り方」セミナーをやりましたが、
自宅サロンをやっている方、鍼灸の方、サロンにお勤めの方
色んな方が参加してくださいました♡
前にかよさんも書いてくれたのだけど
私はセラピストだから独立開業すべき！とは思っていません。
企業だからできることがある。
箱が大きいからできることがたくさんある。
この恩恵って、ほんっとーーーーに、
素晴らしいと思うから！！！
企業の富ったら！笑
ただ、セラピストの仕事は、大きな箱の中にいても、
やはり「個人」が輝く仕事ということを忘れないこと♡
これが、【「感覚」が商品になる】という仕事の真髄だと思う。
しかし、大きなサロンっていいよね〜
私個人的には「たかの友梨」の感じが好き♡
（色々パワハラとか勤務状況とかで叩かれていたけれど。。
内情はともかく、あそこまで大きくなったのってホントすごいし憧れる。）
たかの友梨さんへの憧れはもちろん、
設備の抜かりなさ、色んなもの使い放題の惜しみなさ、豪快さが好きです♡
夢のある仕事だな〜って思う。
そのほか、結構大手や個人サロン問わず、いってみたりしてます(^^)
前に視察なんですか？！と聞かれたけど、
単純に好きだから(^^)です（笑）
私も10年スタッフさんと一緒にやってきましたが、
そこで感じる喜びは、個人サロンとはまた別の、素晴らしいものだったから。
もしかしたら、私もまた、スタッフさんを雇うことがあるのかもしれない。。♡
そこはただ、投げておこう♡
ホームページ用の写真なのに、なぜ後ろにいる（笑）
しかも隠れ気味！！！説得力ない（笑）
ツッコミどころが多すぎる（笑）
お勤めのセラピストさんたちは、
「雇われている」という言葉に、どんな設定を載せているか？？
それに気づくだけで、
「お勤めしながら自分らしくあること」
は可能だと気づけるはず♡
むしろ、勤務だから不自由 という設定のおかしさに気づく。
ほんとすごい。
そしてお勤めのセラピストさんが、忘れてはいけない大事なこと。
それはセラピストセミナーで伝えている
「自分の仕事とは？」という問いかけとともに
「会社の目的は？」ということ。
会社の目的は１つです。
「利益を出すこと」
その利益は働いてくれている人のため。
それが巡って、社会のためになる。
これを忘れると、経営者たちの考えにイラつきしか覚えないことでしょう（笑）
経営者の目的は自分だけ儲ける、という事では絶対に続きません。
だからこそ、起業してから6〜7割の会社が一年以内で潰れていく。
でも、自分たちの労働環境が、なんだか不自由で恵まれていない
上の人たちが考えてくれていない
と思い始めると
実は、自分の仕事への思いも疎かになる。
だから「会社の哲学」と
個人としての「セラピストの哲学」
両方考えることが大事。
経営者の仕事は
「経営（仕組みを作り、改善のための努力と工夫をすること）」
なのです。
威張って社員を働かせること、じゃないんです。
結果的にそう見える部分があったとしても、その奥にある「目的」を忘れちゃダメ。
そして、その「仕組み」を、実際に動かし、社会に提供するのが「お勤めしている人たち」なのです。
どちらが上で下、
偉い人、会社の犬（笑）とかいう
勝ち負けではない。
その勝ち負けは、戦いを意味するけれど
会社内で戦うことが目的かな？？
絶対違う！！！
よりよく働き、よりよく売り上げ、よりよく社会に貢献し、よりよく自分たちへ循環する
そのための、「役割」の違い、なだけ！！！
その違いを見た上で、
経営的な考えが好きで、それをやりたいのか？
実際のサービスを提供するのが好きなのか？
はたまた両方好きなのか？
は自由に選べる(^^)
現在も私がいた整骨院は営業中です♡本当にいい、唸る施術をしてくれます♡私も未だに通ってます（笑）
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現場のこと知らないくせに、
言いたくなる気持ちもわかる。
もっと意欲的に働いて利益出して欲しい。
ええ、そうでしょうとも。
でも一番大事な、基礎的なところ。
会社を運営する、という「大きな目的」の中に
たくさんの役割があり、それらの「違い」があるということ。
この基本的な事を考える（整理する）だけで、
自分の働く環境はどんどん良くなるし、無駄な不満は消えるよ♡
まゆみさんが書いてくれたように
「個人の繁栄」と「会社の繁栄」は両立する！
ていうか、絶対切っても切れないはず！！
個人の繁栄無くして、会社の繁栄にはなりません♡
だから、個人の繁栄を考えるのであれば
自分の人生の一部を受け止めてくれている、会社の繁栄も考える♡
（心を無にして身を捧げろ、ということではないですよ！）
だって、会社が繁栄して、それが自分たちに循環された方が
ずっといいでしょ♡
繁栄を望んで
会社の年商があがって、
働きやすい環境が整えられて
自分たちのお給料が上がる♡
お給料も上がるし、自分たちの「やりがい」や、「達成感」という満足度も上がる♡
こんな会社、超ステキ♡
そしてこの構図、これってパートナーシップと一緒です♡
だから、お勤めも、経営者も、本当の望みの先は一緒。
やることや、目先の目的が違うだけ(^^)
レポはまだ続きます〜(^^)
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