６月になっていきなり波乱の幕開け。
いきなり新人職員が辞めてしまったから勤務表が大幅に修正されましたよ。
全く…ローテーションが確定してから突然辞めるものだから、
参りましたね。
長続きはしそうには無かったけれど、
もう少し踏ん張ってほしかったですね。
専門の学校出て、
介護福祉士の資格持ってて、
自分より２８も若くて、
新卒での入職だったのにね…
せっかく正職員で入ったのに、
これがいわゆる５月病ってやつですか？
悩みの相談相手は施設にはいなかったようですね。
とにもかくにも辞めた人のことは考えないようにしないと…
あとふたり残っている新人職員に託すしかありませんね。
ということで今日は休日だったのに、
急きょ早出勤務で出勤となったのでした。
せっかく連休だったのに…
明日はせいぜいのんびりしますよ。
あ～あ、当分は過酷な状況が続きそうです。
それにしても一番悪いタイミングで辞めてくれましたね。
今月から既にひとり異動しました。
中旬には産休に突入する職員もいます。
今月末で更にもうひとり別グループに移ることになっています。
別施設からの研修生も今月いっぱいですし、
気がつけば一気に職員不足の危機に…
特に夜勤組がふたり抜けることになっているのが痛い。
どうなってしまうんでしょうね？
またもや冬のどん底状態に逆戻りとなりそうで、
少々心配です。
でも自分はそんな欠員状態でこその人間。
慣れっこですし、
開き直って頑張りぬきたいと思います。
でも苦手な夏の暑さに身体の疲労度が増してきそう。
体調管理はしっかりしないといけませんね。
ただ残念なことに今は咽喉の調子が悪くて仕事中マスク姿なんですね。
熱は大丈夫なんですが、痰がからんで仕方ありません。
本当に自分は咽喉が弱い。
困ったものです。
明日一日で治るかなあ？