お仕事柄いろんな医療機関に行くご縁を頂いていると、
医療機関ごとにそれぞれの「色」があって、
経営者の理念に基づいた意見を持っている。
ある医院では自主的に動くスタッフさんがいる。
ある医院では必要最低限で動くスタッフさんがいる。
ある医院では「感動」をテーマに異業種へ勉強に行っている。
なんだ？！この温度差？！
違和感を感じずにはいられません(ﾟдﾟ)！
そこで、
何が違うんだろう。
何がキーなのかをみていると、
ひとつ気づいてしまいました。
院長が外に行く目を
大切にしているかどうか。
─┤インデックス├─・──・──・──・
【１】組織の内と外、リーダーの視野が風土の違い
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いつも本当にありがとうございます！！
「人が輝く医院経営」で医院の売上最大・経費最適を支援する
医療・歯科・動物病院業界専門の経営参謀、株式会社まるです。
【経営理念】
「愛と感謝で世の中をまるくする」
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