滅多にイラっとすることはありませんが、久しぶりにイラッ・・


『噂の!東京マガジン』で救急医療の現状について放映されています。


この中で、病院のドクターが36時間寝ずに救急患者の受入を行っている様子などがVTRで流れたのち、司会者が言った一言。


『医者が足りないと言っているのに、辛いからといって医者が開業するなんて、医者のモラルの問題だ!』


この人は、流れていたVTRを見て何を思っていたんでしょう・・・


目の下にクマを作って、やつれた顔をしていたドクターを見てなんとも思わなかったんでしょうか?


医療は自己犠牲の下に成り立ってはいけないことですが、残念ながら現状そういう事態に陥っています。


だから決して開業した方を責めることは出来ません。


その後も『夜間に病院が開いていないのが問題だ!病院なんて昼間しかやってないじゃないか!』と・・・


『病院のコンビニ化なんて呼びたくない。コンビニは便利が基本。行っても診られないじゃコンビニじゃない』と、医療関係者に対しての暴言ともとれる言い方を連発。


正直なところ、何も分からん奴が語るな!って感じです。


VTRの中で、某病院の院長が言っていました。病院のコンビニ化で、365日24時間いつ行って診てもらっても当たり前と思われている。ありがたみが伝わっていないと・・・


救急車もそうです。119番に電話して病院に運んで当たり前。


ありがとうございましたの一言を救急隊に向けて伝えてくれる人は正直、ほんの一部です。


あくまで例ですが、アメリカ等では救急車を利用すると3万円前後の料金が発生します。


日本では無料。これも一つの難しい問題です。


テレビも国民の皆さんも、目を向ける所を間違えています。


問題なのは病院の責任ではない。


制度自体の問題なんです。


何とかしたくても、どうにもならない事、皆さんにもあると思います。


それと同じです。好きで診ることが出来ないと言っている訳ではない。


報道に携わる者は発言にどれだけの効力があるか自覚して欲しい。


あんな話をされたのでは、多くの国民が病院が悪いかのようにとらえてしまうと思う。


ここに書いたのは、私の知人でもあり強い理想を持って働く某ドクターや私の知る限りの医療従事者の事を思いながら書きました。


みんな自分を犠牲にして働いています。


もちろん違う意見もあると思いますし、地域によって違うこともあると思います。


すべての人がそうだとは決して言いませんが・・・


でも、一言だけ・・・


医療従事者も人間です。

ここ何日間かプラスの気温が続いている北海道ですが、暖かくなると困ることが一つ・・・


凍っていた雪が溶け出して路面は、ザクザクでデコボコヽ(;´ω`)ノ


車が壊れるかと思うほど道路上は酷い状態になるんですね!


こうなると困ってしまうのが、救急車の運転・・・


傷病者の中には、あまり揺らしたくない、衝撃を与えたくない方もいる訳で、もの凄く気を遣わなければいけないのです。


どれだけスピードを落としても、段差を避けても、どうしても避けられない事もあります。


回避する場所がない・・・道路上の全てがザクザク・デコボコですからね(・Θ・;)


救急車はスピードを出すものだと思っている方は、衝撃を避けるために最徐行運転をしている救急車を平気で煽り倒します。


ピタッと後ろに張り付いて、早く行けと言わんばかりに左右にウロウロ・・・


救急車には優しくしてくださいo(;△;)o


遅くても煽らないでください(´□`。)


お願いします。救急車がノロノロ走っている時は、車内に衝撃を与えたくない傷病者の方が乗っています。


お急ぎの方にとっては迷惑かと思いますが、そこは大きな心で受け止めて下さいね!

近年、小規模市町村だけにとどまらず、大規模な都市でも新規採用が減ってきていますね。


当市も例に漏れず、市役所・消防ともに平成20年度の採用は無いようですヽ(;´ω`)ノ


消防はマンパワーが大きな活動力となるのですが、定年不補充という形で毎年、職員数は減少の一途を辿っています。


職員数が減る→サービス低下はさせない→消防については無理です。


火災などの災害に対して、人数がいれば3車出場させられるものが、人数が少なくなることにより2車しか出場できない事態が予想されます。


消防というのは隊で活動するものなので、1人で動くことはありませんから必ずチームを組むわけです。


ですから人数が減ればチームを組めなくなってしまうのですヽ(;´ω`)ノ


災害に対応するには人海戦術というわけではありませんが・・・


たとえば火災現場で1人の隊員に何時間にもわたって活動をさせれば、疲労による思考力低下が起こり思わぬ2次災害が発生すると思います。


ある一定の時間毎に人員交代を行わなければいけない=人員が必要なんです。


医療界全体に言えることなのかもしれませんが、人数が減ってもサービスの質を落とさない→1人1人にかかる負担が大きくなる→起こらないはずの事故が起きる。


まったくもって悪循環です。1人に出来る仕事量には限界がありますから、それを超えて仕事をしていれば必ずミスが発生します。


そのミスが人命に直結してしまうんです。


タイトルから逸れてしまいましたが、消防では一番若手が下働き的な事をさせられる訳です。


私のように後輩達が毎年のように入ってきた(私の入職後、12人の後輩が入りました)時代とは違い、今一番下っ端の子は、この先何年間下働きをし続けなければならないのでしょう・・・


可愛そうです。


自分で出来ることは自分でやって、みんなで助け合って負担を軽減してあげようと思っています(^-^)/