よくよく考えると・・・
私はいわゆるエントリーシートや、グループ面接など、
今の学生さんのような就職活動をしていないので、
参考にはならないなぁと思いつつ、
前回の記事で、就活について書きますと宣言してしまったので、
私の社会人としての経験と、
主に外資系だけど、自分の転職経験から書きます。
これはそもそも、カフェバイトの元同僚が、
就活に疲れてしまったというので話を聞いてあげたという普通の会話。
その子達の話を聞いていると・・・
就活のテクニックだけに走っていて、でも空回り、
いつ終わるかわからない就活にすごく弱気になっていました。
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「グループ面接での自分の立ち位置」
「他の人の発言に負けてしまう」
「どんなことを言ったらウケがいいのか」
「自分は文系だから理系は受けたくない」
「自分はもっといい会社に行けるはずだ」
「行きたい会社がない」
などなど、過去に相談を受けたことも付け加えましたが・・・
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「グループ面接での自分の立ち位置」
これは将来自分が会社の中でどうありたいかを、
そのまま表現すればいいと思う・・・
だって、積極的じゃないのに無理やりがんばっても、
後でバレるわけだし。
自分がそれを期待されて内定貰ったら、
後で困るんじゃないかなぁ？
と思うので、グループであれ、個人であれ、
やっぱり自分を飾りすぎるのは疲れるだけで、
採用する側も、別に全員に積極性を求めてないし、
仕事はチームでするものなので、
逆に、チームワークや協調性が
アピールできるのであればそれがいいのかなぁ？
なんて、思ったりします。
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長くなりそうなので、ちょこちょこ書いてきます。
