言葉上は、下からの意見を上に上げていく、となる。
下からの意見をすべて採用することではないが、そう主張する輩もいる。
よく議員が、お困りのことをどんどん声にしてください。などと何でも聞きます、的な発言をする。
前の公園の子供がうるさいから公園をなくせ、など単なる我儘を主張する輩が少なからずいる。
公序良俗の範囲での主張は問題ないが、何でも自由に主張して良いにはならない。
また、組織運営の経験がない者が運営について物申す。井の中の蛙が、大海について意見を述べる。
身の程をわきまえる、これがないから物事がまとまらずあらぬ方向へと向かってしまう。
目的、目標をしっかり見据えて、自分自身をよくわきまえて必要な時に意見を述べる。
これが出来るなら、そもそも問題など起きない。
ためしに、10人の組織があるとする。
それぞれが、１０通りの意見を言いあう。それだけでは、物事は進まない。
結局、誰か一人が、決定権を持ち一つを選ぶ。そこで物事は進む。
トップダウンでもボトムアップでも、最後は決定する一人の人間的な大きさ、判断力、実行する強い意志を持っているかで決まる。