こんにちは(^∇^)
春うららかなという表現がぴったりな気候ですね![]()
今週も1週間頑張ります![]()
さてさて。
デイサービスまんぞくは先々週の半ばから先週の半ばまで花見週間
ということで、皆様とおはぎをこしらえて、午後の公園にお出かけしていただきました。
詳しい内容はちほさんに任せるとして![]()
今回は、それの舞台裏(?)について書かせていただきます。
今年は、今までに行ったことのない千早にある公園にお出かけしました。
なかなかの桜で、ご好評をいただきました。
さて、この公園を決めるときのスタッフの打ち合わせですが、
恥ずかしながら、よしだは豊島の地の利に明るくないうえに、凄まじいj方向音痴でございまして…![]()
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公園といわれてもちんぷんかんぷんでした![]()
そんな中、
「そういえばいい公園ありますよ!」
と仲間から積極的な提案が![]()
さらに、運転士を兼任しているスタッフが
「じゃあ、どんなところか見てきます!」
私もこの勢いを逃すまいと、シフト調整です。
びっくりするほどフットワークが軽く、さくさく決まってしまいました。
こちらからお願いしなくても、
車は停められるのか
ベンチはどれくらいあるのか
もし、そこがダメだったとした場合どうするのか
桜がどれくらい植わっているのか
などなど。よぉぉぉぉぉく考えてくださり、第一候補、第二候補の公園を見つけてきてくださいました。
おかげ様で、今年も一週間桜とおはぎを楽しんでいただけました。
支援の場ではチームワークをなくして、いいサービスは提供できません。そのチームが機能してゆくには何が必要でしょうか?
それはチームの仲間がそれぞれできることは何なのか、役割は何なのかなど模索し、実行する主体性を持つという姿勢なのではないでしょうか。
たかが花見の場所一つと感じるかもしれませんが、このような小さなこと一つ一つの積み重ねが、現場に活きてくると考えております。
日頃より、仲間のありがたさ、かけがえのなさを実感して業務にあたっておりますが、近頃ますますそれを感じております。
感謝感謝でございます。
若草萌えて、花ほころぶ新しい春。
成長している、成長できるといういい予感に胸が弾むスタートを切れました![]()
よしだ(ノ´▽`)ノ