ビジネスドクター竹島正浩オフィシャルブログ

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あなたの夢の実現を応援する夢現社長のたけちゃんからの仕事・生き方に関するヒントをお届けします


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ビジネスドクターの竹島正浩ですニコニコ

 

今年1年は、本当に出会いに恵まれた1年でした音譜

素敵な人に出会い、ご縁に恵まれたと言っていい平成最後の年になりました。この流れを次のステージアップにつなげていきますね。出会ってくれた方、関わってくれた方全てに感謝ですラブラブ

 

 

 

1. 充実度で価値が変わる

 

時間の重みを

 

本当の意味で

 

理解しているだろうか

 

 

 

 

成功している人と

 

成功できない人の違いは

 

この時間の重みを理解しているか

 

していないかでもある

 

 

 

 

成功している人は

 

1分でも無駄にしない

 

移動の時間、休憩の時間、食事の時間

 

全てに意味がある

 

 

 

 

一つのことを

 

一緒にしているのか

 

(食事と打ち合わせ、のように)

 

一つのことに集中しているのか

 

 

 

 

時間の価値は

 

仕事やプライベートの

 

充実度で変わってくる

 

 

 

 

充実していない状態

 

やることがないと感じて

 

ダラダラと過ごしていれば

 

当然時間は「たっぷりある」ように感じる

 

 

 

 

充実してきて

 

やることがいっぱいある状態になれば

 

当然時間は「足りない」と感じる

 

もっと欲しいと感じれば

 

価値も変わってくる

 

 

 

 

大事にしよう

 

無駄にしないようにしようとなるのは

 

当たり前のことなのだ

 

 

 

 

続く

 

 

 

 

 

 

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結婚記念日だった(10日)の祝いを振り切って、東京へ行った

かいがありました音譜

鳥居祐一さんのセミナー&クリスマスパーティーでしたが、「あの原山」さんとお話しできただけでなく、本田健さんとも挨拶することができましたラブラブ

来年はさらにステージアップしそうですアップ

 

 

1.感動のライフライン作る

 高校時代は本当に「ぴあ」にお世話になった。映画情報だけでなく、ライブの情報、尖った文化がここに詰まっている気がしていた。地方にいると、ぴあのありがたさはわからないのかもしれないが、アプリなどを使った復活劇、見てみたいものです。停滞時期について、「社員の熱意が失われた」「チャレンジ精神が薄れた」「方向感も隣のセクションのこともわからなくなった」などは、他の企業にも言える注意点。気をつけたいものだ。

 

2.予想超える感動 心つかむ

 経験に勝るものはない。聞いただけ、見ただけでは伝わらない商品、サービスの良さを体験させてしまう。お客様は、その体験から得た感動を再び求めるようになる。CX(顧客経験価値)と難しい言葉にしなくても、売上をあげるポイントだ。

(スターバックス、メルセデス、キャピタルワンなど)

 

3.ローソンスマホペイ

 これからどんどんキャッシュレス化のための打ち手が出てくるだろう。しかし、どこも主導しないために、こうやって企業ごとに対応策が打たれることになる。最終的に、いくつものアプリを入れなくてはならないことになるのか(苦笑)。

 

4.非製造業平均70万4251円

 今年の冬のボーナスだが、中小零細企業では支給額ゼロも少なくない。民間は4年連続増加となっているが、これは全体の5%にも満たない大手上場企業での話だ。そして、公務員も発表された数字は減少だが、実際は、増えている(若手の一部の平均値しか公開していない体)。つまり格差はどんどん広がっている。そして、この富裕層は、消費税の影響が少ない人たちでもある。いつも泣くのは弱者なのだ。

 

5.飲食店アプリ 画面争奪戦

 そうなるだろうなぁ。ニュースやゲーム、SNSのアプリに割り込むのだから、かなり工夫しないと、開いてもらえないアプリになってしまう。これから、エンタメ要素だけでなく、お得なクーポン合戦になるだろう。

(マクドナルド、スターバックス、一家ダイニング)

 

 

 

日経MJ

 

 

 

 

 

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今日は午前中に仕事を終えてから、東京へ移動です新幹線

300人が集まるパーティーに参加してきます音譜

どんな出会いがあるのか、ワクワクしていますラブラブ

 

 

 

3.年間どのくらい移動しているか

 

この一年

 

新たな人との出会いを求めて

 

どのくらい移動したか

 

市内だけ、県内だけ

 

なんて人はいないだろうか

 

 

 

 

 

経営者、少なくとも

 

リーダーになる人は

 

仕事だけでなく

 

「会いたい人に会いに行く」を実践して

 

年間に5〜6千キロは

 

移動してもらいたい

 

 

 

 

実際に会いたい人は

 

全国各地にいるはずで

 

会いにいけば、

 

そのくらいの距離になるはずである

 

 

 

 

 

筆者が配信を始めたメルマガも

 

徐々に読者数が増加中

 

ありがとうございます

 

経営者自身の振り返りだけでなく

 

社員への指針づくりや育成にも

 

活用されているようである

 

興味の有る方はホームページから

 

申し込んでいただければ幸いである

 

今週読んだ本    

「成功のバイオリズム[超進化論]」 田中 克成 著    

                             出版:きずな出版

 

 

 

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