こんにちは。ゆうらぎです。
さらっと、前回の記事の最後にマネジメントについて話しましたが、
もうちょっとだけ斬り込んで話します。
そもそも、マネジメントがなぜ必要なのか？
正直な所、マネジメントなんか考えなくても生きていけますし
人生や会社、組織に大きな変化をもたらすこともできません。
あってもなくても、どっちゃでもいいものです(￣▽￣)
そうなると、私の存在価値が消えて無くなるので(´･_･`)補足の様な説明をさせて下さい(ｰ ｰ;)
えっとですね、会社とかお店に社訓とか経営理念とかってあるでしょ？
個人宅でも家訓があったりしますよね？
働いている職場に規則やルールみたいのってありますか？
①挨拶をしよう
②笑顔の接客
③身だしなみに～とかってありません？
実はそういったものは全て、マネジメントの概念から発生したものなんです(´･_･`)
あ、これは私の見解ですから全て信じちゃダメですよ(ｰｰ;)
社訓とか理念とか無くても貴方の人生には対して影響はないはずです。
ほとんど、機能を果たしていない会社もあると思います。
じゃあ、なぜそんな面倒で眠くなる様なものが存在するんでしょうか？
ちょっと考えてみましょう。
ではまた。