昨日の担当者に状況確認のため改めて行ってみた。
私の様に会社都合なのに、自己都合とされ，異議申し立てをしても８割程度労働者の泣き寝入りをしている現状だと。それ以上は裁判や再審査請求をしていくしかないそう。
私の場合、ハローワークと会社ホームページの正社員の求人募集のホームページのコピーと有期契約書、会社の経営上の通知書を持参して、求人募集から有期雇用の延長を何の説明もなく打診され，正社員を希望したところ、雇用満了通知書が面談なくきたと説明した。又，正社員募集しているにも関わらず、正社員に採用している実績がほぼなく，囮募集や詐欺にあたりませんか？とも伝えた。
失業保険の事より、求人募集の方に反応されてたかな？という印象。
再度、優先的に対応してもらえる様に品川のハローワークへお願いして頂けるとの事。
生活資金も不足し銀行から借り入れた話をして、保留されている基本手当を払ってもらえないかと打診したら、元々待機なしなので、支払いの手続きをして頂けるそう。良かった。
取り敢えず、返事待ちにはなってるけど、事情が事情なのでハローワーク権限で対応の可能性も考慮すると。
長かったけど、やっと解決の道筋が見えてきた。