新型コロナウイルス感染予防で
学校が休みになり
小さいお子さんのお母さんは仕事を休まないといけなくなりましたね
日曜日の会見で
国は正規、非正規に限らず休業の補償をします！！と…
月曜日、顧問先からの問い合わせが殺到する前に対象者がいるところには先にご案内。
助成金の内容はまだ不明
わかり次第、お知らせしますと。
ただ
企業の対応としては
小さいお子さんのいる従業員さんに
不安感を与えない対応をお願いしますと。
しらない
わからない
休まれるとこまる！
ではなく
これが社長さんの家族だったら？
なんとかなる、
なんとかしょう！ではないでしょうか？
とにかく
「大切な子供さんのそばにいて怪我や事故などないように一緒にいてあげて」
そんな言葉をお願いします
こんなときだから
この会社で働いててよかったと。。
そう感じてもらえる対応を。
会社の利益よりも
まずは
従業員の安全、安心
お客様の満足
です。
助成金申請始まったら
大変だーぁ
しっかりサポートしなくては
頑張るぞー👊✨