私の公務員人生を振り返ってみて感じたのは
公務員ってマルチタスクすぎないか？ということ
２～３年で部署異動で全く畑違いの仕事をすることもあるし
私は県内の異動になるため、結婚前はその都度アパートを探して転居していた
専門職の人でも
その仕事だけ一つをやるわけではない
事務作業や会議開催、講師業、記録作成など多岐にわたるのです
私の場合
・電話対応
・面接対応
・家庭訪問
・関係機関へ連絡、調整（根回し）
・会議開催（書類作成、根回し）
・イベント開催
・研修の講師
・スーパーバイザー
などなど
例えば、電話対応にしても、鳴った電話が「相談したい」だった場合には
内容を確認して
電話での助言だけで済むのか、組織で対応すべきなのか
話を聞きながら頭の中で考えるし
面接にしても、怒鳴ってくる親への対応
話を聞かない親への対応
話の理解がスムーズな親への対応
など、話をしてみて即座に自分の引き出しから
対応方法を臨機応変に変えていく
家庭訪問なんて特に
なにかがあったらすぐに逃げられる
ルートを確認しながら
自分が座る場所を考えたりもしている
イベント開催のときは
本当にやることが盛りだくさん
この案でいいか上司のお伺いをたてつつ
協力者してくれる方にも当日の動きをレクして
資料作成、シナリオ作って
会場の下見に行って
買い出し行って
バーベキューだと
お肉当日買いに行ったりも
氷も買って・・
そしてこういった動きを
ひたすら記録作成しなければならない（これが追い付かないのだ）
こういうことを同時にこなさなければならなくて
どうにかこうにかやっていた
めちゃくちゃ
頭がフル回転すぎて
イベント終わったあとは
抜け殻でしたね
もちろん、
やってよかった！！
達成感！！
子どもの喜ぶ顔がみれた！！！
っていう感覚はある！！！！
けど、しんどいはしんどいよね
私は福祉関係の部署だったので
こんな感じです
そして、こんなにこなしても、人事評価制度は形的にはあるものの
あまり評価されないじゃないですか
給料は年5,000円くらいアップのみ
昇進すると、役職が上がってその分成果が求められる
何が言いたいかというと
公務員をやってきているみなさんは
とてもいろんな仕事をこなしている
なのに
「公務員以外何も私はできないし」
と自己評価が低い人が多いの
たしかに、
公務員の仕事って
自分で持ってこなくても
どんどん与えられるから
自分で仕事を獲得してこなすっていう経験がないのがあまりないのは事実かも
世の中にはスーパー公務員という人がいるので
そういう人は自分で営業して開拓しているのだと思う（たぶん）
だとしても
マルチタスクこなせるということは
いろんなことにチャレンジすれば
どんな仕事でも成果が出る可能性があると思うんですよね
公務員のまま頑張っていく人も
退職して次のステージに行く人も
自信もってやっていきましょう
あなたはすばらしい