こんばんはｯ❗️😄🖐
私の職場は病院なんで
勿論、感染に関する事は
かなり厳しく言われてぃますし
院内でもかなり気を使ってぃますｯ😅
北海道でコロナが出始めた
２月にまず厚生省からの
御達しを院内中周知徹底し
３月には北海道で緊急事態宣言が
出されたと同時に再度周知徹底ｯ
厚生省からの37.5℃基準では
不十分ｯ❗️と我が病院では
判断し、兎に角、熱が無くても
咳・喉の痛みetcの何らかの
体調不良があれば休む勇気を
持って休むｯ❗️と
自ら申し出よぅｯ！そして、休みやすぃ
職場作りを今も取り組んでぃますｯ😊
だって、私達日本人って
風邪でそこそこの高熱あろぅと
具合ぅが悪くても這ってでも
出勤し仕事をこなしがちでしょｯ❓😅
そして今日ｯ❗️
更に上の方から御達しがｯ💦
まず
＊出勤前は勿論ですが
出勤時のタイムカードを
切る前にタイムカード横に
設置されてぃる体温計で
検温し熱が無い物のみ
タイムカードを切る事ｯ
少しでも熱発がある場合、
タイムカード切るべからず
そして、速やかに病院から
出て行く事ｯ
＊食堂は分散で食し、
会話禁止ｯ🈲
なので、今日の食堂は
静まり返ってぃましたｯ😅
＊不要不急の外出や
他地域への往来は今迄通り
自粛する事ｯ
＊3密の厳守ｯ
ウチの病院は350床なんですが
例年以上の感染対策なので、
インフルすら一人の患者さんも
罹患してぃませんｯ<ﾜﾗ