指示をするから指示待ちになる
・主体性がない
・責任感がない
・後輩育てない
そうなるのは、
あなたが全部教えて指示するからだ。
目標を一緒に創り共有し、 (what - 何を)
達成への手段は決めさせる。 (how - どのように )
後は信じて進捗確認。
それだけでいい。
ティーチングは、
指示・指令・命令。
正解は自分。
コーチングは、
支持・支援・協力。
正解は相手。
後者で接して育てれば、
自立できるようになる。
今年は徹底的にこれで行こう。
結果がついてくるのが楽しみだ。
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みんなが笑って暮らせる世を創る
株式会社 make act 佐藤 幸憲
makeact 創業理由