まこの会社には、被災地に支店があります。
３人本社がある都内近辺に非難してきました。
まこは、事務的お仕事なので…こういう時会社はドコまで面倒を見て保証すべきかを調べます。
労務士先生と話し合って、行政の出来る事ききました。
結果的に、お仕事を３人の方々がしない場合はお給料保証はしなくていいらしい。
ただ本社にて業務をこなすのであれば今まで通りお給料支払いします。
ただ支店が復旧するまで、異例で求職中でも失業保険が適応されるみたいです。
まこの会社は、社長の判断で支店が復旧するまで社宅を用意して本社勤務扱いにしました。
誠意ある社長で良かったです。
でもこれからが、大変です。
早く支店が通常業務でき、みんなが自宅に戻れるようになって欲しいです。
ガンバレ日本ですね(*^_^*)