新入社員は、
モチベーションが高い
のは当然ですよね。

しかし

やる気が有る社員が、
数ヶ月たてば
いつの間にかに、
テンションが下がって
至りとかは、
良く聞く話しですね。

なかなか持続させる
事は難しいのですが、

原因は色々とあります。
一番の要因は、
自分の夢に向かって
ない人が、テンション
低い事が多いと、
聞きますね。

自分の何かの夢や目的
の為に、今の仕事を
頑張れると言う方向へ

導いたモチベーション
でなければ、
頑張れませんからね。