人の育児・介護休業とくま牧場のくまさん

こんにちは　　　経営支援部の大藪です

本日は育児介護法改正のポイントをお話したいと思います

①3歳に満たない子を養育する労働者に対し、

　短時間勤務制度の整備義務化。

②配偶者が専業主婦（夫）等の場合でも育児休業取得可能に

　→労使協定で除外することができなくなりました。

③小学校前の子を養育する場合、

　2人以上であれば年10日限度に取得可能。

　（現行では人数に関わらず年5日）

④現行の介護休業とは別に1日単位で取得できる

　介護休暇を創設。対象家族が1人の場合は年5日、

　2人の場合は年10日

現行就業規則の修正が必要な企業様が多くあると思われます。

詳細につきましては、お問い合わせください　

さてさて、難しいお話を読んでいただいたあとは・・・

癒されてください　

とってもかわいくて、思わず笑ってしまいます　

このようなとってもかわいい　くまさんをはじめ、

多くの動物たちを守るべく活動をおこなっている団体が

名古屋にあります

守山リス研究会です　

森を守るため、木を植えたり、リスの生態の紹介をしたり、

暮らしやすくするための環境整備を行っている団体です　

ご興味のある方は、こちら★