ビジネスマナー講師、プロ講師になりたい方へ
説明会を兼ねた個別相談を実施中。
名古屋駅周辺のホテルラウンジでお茶を飲みながら相談に乗ります。
ビジネスマナー講師として、２６年以上の実績を持つ
三厨万妃江（みくりや まきえ）が徹底指導！
～社員の心に火をつけ自ら考え、笑顔で行動する社員の育成法～
東京・名古屋でビジネスマナー講師になりたい方へ
【今度こそ「一生通用する」資格を手に入れて
本物のプロフェッショナルになりたいあなたへ 】
ビジネスマナー講師になりたい、
三厨のように法人研修ができるようになりたいというリクエストにおこたえして、
形を変えて何年も開催し続けている「プロ講師」になるための養成講座。
★ビジネスマナー講師になれる！という講座はたくさんありますが、
資格を取った後、本当にプロ講師として活躍できるイメージが持てますか？
●「資格を取っただけ」では本物の力はつきません。
また、資格を取っても講師としての登壇の場、
実践の場がないというスクールは多いです。
資格取得後に「講師としてのデビューの場やきっかけ」がないと
なかなか講師活動を始められず、
結局、何も活動せずに資格を取ったままで終わってしまうことがほとんど。
この２つの挫折ポイントをなんとかしたいと、
わたしどもが長年、試行錯誤を繰り返し、完成したのが、
当ビジネスマナー講師養成研修です。
ずっと名古屋での開催でしたが、昨年より東京ではじめて開催しております。
東京での初開講の講座も、あと数回で終わりですが、
ビジネスマナー講師デビューに向けてあとすこし！というところまできました。
●もうすぐ次回の受講生を募集します。
以下にひとつでも当てはまる方は、
ぜひビジネスマナー講師養成研修説明会へいらしてください。
●ビジネスマナー講師にご興味がある方
●本物のプロ講師になりたいという方
●プロ講師がどんな仕事なのか具体的に聞いてみたい方
受講生の感想なども説明会でお話しさせていただきます。直接、私とお話しましょう。
本気で講師になりたいあなたのご参加をお待ちしております。
詳細・お申し込みはこちらからお願いいたします
↓
名古屋でマナー講師、プロ講師になりたい方へ
名古屋でビジネスマナー講師になりたいという方へ
ビジネスマナー講師になりたい、
法人に通用するプロの講師になりたいと思ったことはありませんか？
「私も三厨さんのようにビジネスマナーを教えられるようになりたい」と
希望される方は多いのですが、スクールや講座などに通って
講師の資格をとっても、なかなかデビューできないなどの壁があるようです。
このたび、そのようなご要望にお応えするため、
プロ講師養成のための研修、第４期を開催することになりました。
その個別相談会を名古屋で開催します。
【こんな方におススメです】
■ビジネスマナー講師を目指す方、興味がある方、
■現在の仕事に、ビジネスマナーという付加価値を加えたい方
■既に何かの講師やインストラクターとして活動している方
■講師ではないが、関係領域の仕事の方
■法人研修ができるようになりたい方
■ビジネスマナーを教える事に興味がある方
個別相談では、以下のようなことを知ることができます。
◆どんな卒業生がいるのか
◆実際に養成研修ではどんなことをするのか
◆法人向けに仕事をするためのヒント
他に、知りたいことについては、出来る限り何でもおこたえします。
過去の参加者からは、
・具体的なことがわかって参考になった
・講師として活躍するためのヒントがたくさんあった
・自分の仕事にプラスになりそうだとわかった
・今の自分に本当に必要な能力について理解できた
・卒業生の具体例や成功例がとても参考になった
との感想をいただいています。
プロ講師養成のための研修は、できるだけ短期間でプロ講師になれるカリキュラムを採用しており、私の２６年間のプロ講師としてのノウハウがぎゅっと凝縮されています。
また、プロ講師としての登壇の場も用意しており、基準を満たした方は、そこでデビューすることも可能です。
あなたが本気で取り組めば効果が出やすいプログラムです。
ぜひこの機会に当説明会にご参加ください。
お茶を飲みながら、私とゆっくりお話ししましょう。
あなたとお話しできるのを楽しみにしています。
三厨万妃江（みくりや まきえ）
社内ビジネスマナー講師 デビュー
こんにちは。
社員力向上＆ホスピタリティコンサルタント
三厨万妃江（みくりや まきえ）です。
過去に書いた記事を修正してお届けしています。
過日は千葉県の ヤマシナ商事 様に伺いました。
社内ビジネスマナー講師養成でお手伝いしている企業様です。
社内講師の石井さんが
自社の社員さんに向けて研修をなさるというので、
私も応援に駆けつけました。
今回のテーマは、
電話応対の基本の見直しと名刺交換の確認。
第２回なので、第１回の確認テストからスタートです。
みなさん真剣！
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それもそのはず。
社長自ら採点なさっていますので、
社員さん、がんばります！
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電話応対の基本の見直しは
グループごとに実習もします。
言い慣れない言葉も、基本に戻って一生懸命練習します。
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名刺交換もやはり実習で確認します。
普段やりなれていることのはずですが、
改めて知ることも案外多いものです。
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研修の最後には、
最初に行った確認テストの成績発表！
もちろん満点の方もいらっしゃいました。
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無事１時間半の研修の講師の責任を果たされた石井さん。
お疲れ様でした！
山品社長、石井さんとともに、記念写真です。
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その日の夕方から、ヤマシナ商事様では、
毎年行っていらっしゃる、「ヤマシナマーケティングアカデミー」
偶然、ラッキーにも、
山品社長や私のマーケティングの先生でもある、
藤村先生のセミナーにも参加させていただくことができ、
二度おいしい！感じ。（笑）
藤村先生、花田先生、
そして、このアカデミーの司会を毎年なさっている、
塾生仲間の大見さんとも、記念撮影！
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６０名以上の参加者のうち、２０名ほどの方が
懇親会にもいらっしゃって、
経営やマーケティングの話に花が咲きます。
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本当に楽しい１日でした。
山品社長を始め皆様、ありがとうございました。
山品社長が、なぜ社内ビジネスマナー講師を育成しているのか、
その意義をブログ に書いてくださっています。
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ぜひお読みくださいね。
人材育成は経営の必須事項。
ビジネスマナーはその基本の基本。
教育は継続して行うことが大切です。
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