ブログを書く理由
まずは!
僕のブログに興味を持っていただき、数秒でも数分でも貴重な時間を割いていただたことに感謝を申し上げます。
と、超プラス思考で邁進してゆく次第ですのでよろしくお願いします。
このブログでは”人材採用”という仕事に長年携わり磨いてきた”自分の感性”を元に、求人から採用、Webプロモーションなど現場でうまくいった新鮮かつ実践的なノウハウを発信してゆきたいと思っています。
人材募集をしてる経営者様、人事担当者様、”一意見”として是非参考にしてください![]()
そして、ブログに対して”恩返し”をしてゆきたい。
そんな思いもあります。
僕も日々皆さんのブログを読んでいますが、いつも『元気』、『発見』、『感動』、『焦り』、『ひらめき』…等をもらっています。
いつの間にか、自分の夢を追い求める中での貴重な情報ソースとなっております。
自分のブログもどこかの誰かにメリットを感じてもらい、ブログ全体もっと言えばインターネットに対し、恩返しができればと考えています。
だから僕の持ってるノウハウを公開します![]()
世の中、やっぱりギブアンドテイクで成り立ってるからね。
あとは、良きビジネスパートナーにも出会いたいと思います。
特に自分の生まれ育った大好きなで、かつ活動拠点である横浜の地で呼ばれれば、すぐに飛んでゆきます![]()
なので少しでも僕のことを面白い奴だと感じたのならばメッセージください
類が友を呼ぶように集まった友達(若くして経営者になったりアグレッシブな奴等)の輪、
具体的提携の話、
お水の仕事で増えた人脈、
その仕事で得た判断力、
現在、勤めてる派遣会社での人脈、
会社を業績アップに導いた実践的な採用ノウハウ、
等々、
できます採用コンサル!
しまっせ!いい動きっ![]()