行列の感想 ９月１４日放送分 ２

弁護士軍団　紹介「今、気になるワード」
北村弁護士「ダブルレインボー」
虹が二重に重なって見える現象。内側の二次と外側の虹の色の並び順が逆。
様々な気象条件が重なったときに見える。

大渕弁護士「ぼっち席」
大学の食堂で、テーブルの中央を、ついたてで仕切った１人用の席。
２０１２年、京都大学が始めた。ぼっち＝ひとりぼっち

菊地弁護士「アス食」
アスリート食堂の略。今年６月、東京・世田谷区に、国内唯一の体育大学、
鹿屋(かのや)体育大学がメニュー監修する「鹿屋アスリート食堂」がオープン。
健康・減塩のヘルシーメニューが食べられる

本村弁護士「ねば～る君」
茨城県の非公認キャラクター。納豆のように伸び縮みする。
最高３メートル。語尾に「ねばっ」が、ふなっしーとカブってると話題。
このねば～る君、来週登場。

法律相談「新聞やネットで話題の新種のパワハラ「逆パワハラ」
部下から上司へ逆パワハラ。慰謝料取れるか？」
判定　北村・菊地弁護士・・・取れない　本村・大渕弁護士・・・取れる
「取れない」の見解
転任してきて仕事を知らなければ、短期間で勉強すべき
必死に勉強して部下に認めさせれば、部下をうまく使える。　
社員みんな品行方正じゃない
北村弁護士「部下が上司の陰口当たり前。部下の陰口気にして
仕事ができなければ、平社員になるべき」
菊地弁護士「上司の悪口は、年中の事」

「取れる」の見解
部下であっても職場に慣れている。同僚に慕われている場合、
職場における優位性がある。優位性を背景に悪口を言う
「使えない」と皆の前で言うのは、弱い者いじめになる為、取れる。
パワハラではないというのは、古い考え。部下の方がパワーを持っている。
上下関係が逆転しているケースは多い。
上司が上司である理由だけで救済されないのはおかしい。
部下からの嫌がらせで上司がうつ病になるケースもある。

菊地弁護士「一般論なんです。ひどい場合は(VTRの)課長が慰謝料取れるのか」
北村弁護士「何の努力もしてない」
本村弁護士「それはただの理屈。そう上手くはいかない」
北村弁護士「理屈なければ、法律、論じられない。感情論は意味がない」
本村弁護士「理屈は機能しない」北村弁護士「全然頑張ってない」
本村弁護士「上司だって頑張ってる。頑張ってる」
北村弁護士「全然頑張ってない」
本村弁護士「アンタには分かんない。部下にいじめられる上司の気持ち」
北村弁護士「感情論じゃない」
渡部さん「本村さん、いじめられてる」　あり・・・σ(^_^;)　つづく