最近、
ワケのわからないことばっかり
書いていたので、
ちょっと、
昔話を書いてみよう。
ちょい長いけど、、、。
今の会社に
内定をもらった後、
別の会社に
内定をもらった。
ぶっちゃけ、
その会社が本命。
【株式会社マインドシェア】
今井社長には
大変お世話になった。
今でも
いろいろと
お気遣いいただく。
本当にありがたい。
学生時代、
その今井社長やマスターピースの佐藤社長、
電通や博報堂の人など、いろんな方が集まって
開催している“らんざん会”に参加した。
大阪から一人で行ったものだから、
やたら淋しかったけど、
“らんざん”のメンバーは、
受け入れてくれた。
その“らんざん会”で、
今井社長に言われたこと。
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成功の提灯は、
次のまがり角を曲がったところに
かかっている
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ま、簡単に言うと、
ゴールはもう少しなのに
そこで諦めるのか、
もうちょっと踏ん張れ、
ってこと。
その昔、
マラソンの円谷選手が、オリンピックの時に、
「次の電信柱まで、次の電信柱まで」と
42.195キロ走り切ったって言ってた。
この【マイルストーン】と、同じ意味。
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ベンチャーマインドってのは、
ビジョンとか目標はあるにせよ、
何が起きるかわからないところに向かう
【勇気】と【我慢強さ】が必要。
キミ達は、
答えが見えないと、中々動かないけど、
ゴールがあると、早く走る。
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すごく、印象的な言葉だった。
ゴールが見えなくても
あれこれ模索しながら進んで行く。
そして、そこに価値がある。
成果や結果、
答えを急がずに、
それを見つけるプロセスも大切。
そんなことを、教えてくれた。
そんな社長に、自分勝手に惚れ込んで
マインドシェアに行きたいと、心底思った。
無事内定。
で、
ドラマのような展開。
内定白紙。
マインドシェアの業績不振により
新卒採用を断っている、とのこと。
それを言われた時、
しばらく、呆然とした。
その年の採用は、
ボクと、あと２人。
結局、今、
ボク達は、
それぞれの道を
歩いている。
「あの時、キミを
採用しておきゃよかったな」
なんて、
笑い飛ばされる。
でも、
全ては運命なんだろうし、
たくさんの教訓を頂いたおかげで、
今、いろいろ勉強できている。
ま、
もっと、ボク自身が
立派な人間であれば、
もっともっと
成長できるし、
させてやれるのにな。。
そうそう。
今井社長は、
いっつも言っていた。
【ニッポンを元気にしたい】
今井社長は、リクルート時代、
ＵＥＳＮの宇野社長や
グットウィルの折口会長と
「俺等の時代は俺等で創ろう」
と、話していたそうだ。
別に、
同じことをする必要なんてないから、
ニッポンを元気に。
その一端は担えたらいいな、
と、
昔を思い出して、
そう感じた。