こぶたスタッフ会議を経て神奈川へ移動。タンジェリン発起人実印スタンプラリー。船出のための準備着々。
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こぶたラボの運営課題、年々変わる時代やスタッフの状況に併せて細かく修正が必要。HP、mixi、FB、そして紙媒体。
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有償スタッフで、楽しみながら本当にやりたい企画をちゃんと提供していきたい。これでこそ運営が成り立つことを証明しながら、他の団体に広げて行く。
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心ある仕事と相応の対価。循環、相互作用、価値の増幅、誇り。
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