私がいる会社は大会社だ。
誰もが知っているような会社だ。
上場しなかったベンチャーで長いことやってきた私は最後に大手に戻りたいと思い、戻った。
新卒時代も大手にいたから、どういう場所かは見当がついていたが、、、想像とは違っていた。
社内しか見てない
上司のご機嫌伺い
上の一言で部下を私物化する上司
こんな感想だ。
私は大手に戻れば、秀才たちがいるのはもちろん、資源も潤沢にあり、組織化され、競合に挑みやすい！
定年までのラスト10年ちょっとを貪欲に戦略的に仕事ができ、競合に負け無しで仕事ができると思ったのだ。
人財も資源も営業をする上で欠かせないから。
弊社は、メディアには、人が羨むリリースを流し続けている。素敵に見えた！
が、いざ入社すると社内には何も無い。
そうホントに何も無い。
あるのは上にごますり、自分たちの足りなささを下のせいにして取り繕う多くの中間管理職だけ。
私は直属の上司には恵まれなかったが、尊敬できる他の部署の中間管理職層には恵まれた。
いつも助けてくれるし、楽しい話しもたくさん聞ける。入社してホントに良かった！
が、物足りなさは残る。
社内ばっかみて頓珍漢な判断ばっかりするから、世間から取り残されていることに気付かないだよ！
一生、勝てないぞ！
