いすゞ自の期間従業員『不当解雇だ!!』仮処分申し立て

減産を理由に契約打ち切りを通告されたいすゞ自動車栃木工場（栃木県大平町）の期間従業員数人が

『契約期間中の不当な解雇』

として解雇予告の効力停止などを求める仮処分を、近く宇都宮地裁栃木支部に申し立てることがわかった。


代理人の弁護士などによると、申し立てるのは４０～５０歳代で、派遣社員を経て２００６年１０月から期間従業員になり、２～６か月間で雇用契約を更新。


ディーゼルエンジン部品の組み立てなどに従事してきた。


今年９月末、契約を来年４月まで更新したが、１１月１７日になって、１２月２６日での契約打ち切りを通告された。



申し立てをする従業員の一人は


『突然契約を切られ、まるでモノ扱いされた。せめて契約期間は働かせてほしい』

と話している。


いすゞ自動車は

『栃木工場と藤沢工場（神奈川県藤沢市）の期間従業員と派遣社員計約１４００人の契約を打ち切る』

としている。






(::´Д`) ｛ トホホ…