職場の後輩と話しをしていて感じた
ちょっとした違和感、ギャップ。
彼女は30代前半。
第2子妊娠中。
同世代の旦那さんと共働き。
話しの内容は、
彼女家族のマイホーム購入について
旦那さんの収入は
時短勤務の彼女と変わらない位とのこと。
世帯で1000ちょっとくらい？
住宅購入にあたり、
頭金数百万円＋それぞれ同額づつ
住宅ローンを約2500万円(合計5000万円だよね?!)
というプランで進んでいるらしく…
も～〇〇さーん！(私)
ワタシ、身の丈考えたら定年まで
仕事辞められなくなりそうです～
なーんて
明るめ軽めのノリでペラペラ話す彼女。
悩みごと相談風で、
本当はそんな悩んでもないヤツ、、かなヾ(´▽｀;)
み、身の丈？
定年まで仕事辞められない？
自分の意思で離職しない限り、
定年まで安泰だと今時思っているの？
第二子もまだ生まれていない状況。
子育てしながらこれから10年20年…って
本当に続けられるイメージ出来てるの？
母子ともに健康で、首尾良く必ず復帰出来る？
学校にあがってからも子が行き渋りや
不登校になったりしたら？
身の丈って？
現状マイナス家計になっていなければ、
身の丈にはあっているってことなの？
将来(子育てや老後資金)も考えて、
片方(か、1馬力＋補填程度)の収入で買える位の住宅が
身の丈では？
正社員共働き＝MAX状態を身の丈っていうの？
収入右肩上がりの前提？
この御時世に？2人共が？
現状時短勤務してて旦那さんと年収同じくらいなら、
旦那さんより後輩ちゃんがフルで働いて出世、収入アップ目指した方が…。
旦那さんの会社、退職金制度ある？
とか
色々思ったけれど、
彼女は私の友達じゃあないし、
まあ ある程度は分かって覚悟の上でしょうし、
せっかく楽しげなところに
水をさしてしまっても悪いので
あまり言えず…。
言わず…。
と言うか。
身の丈に合った生活 とか、
『 身の丈』って言葉はよくきくけれど、
そもそもの『 身の丈』の捉え方、
考え方ってざっくりしているというか、
人それぞれなんだなー
と思った昼下がりでした