今年、私がやりのこした課題
美容師、そして技術職としての考え方を
しっかりと教えてあげることです。
新卒やアシスタントとして
この美容業界に入ってお給料がもらえるのは
もちろんお客様に来ていただけるから
それは、みんな知っている。
しかし、スタイリストがいなければ
スタイリストがシャンプーやブローなどの技術ヘルプを頼まなければ
仕事はできません。
１～２年は、この状態です。
スタイリストのヘルプをさせていただいて
仕事ができていることをしっかりと理解してほしい。
そして、新しい技術やカットを仕事の後に
教育担当者やスタイリストに教えてもらい
本人の努力もあり、スタイリストデビューします。
スタイリストデビューして
指名はまだ少ないが、技術売り上げを頑張って１００万円あげました。
それは、本人の努力はもちろんありますが
新規を呼んでくれた会社の努力や
再来させてくれた前回担当者の努力があることを
しっかり理解してほしい。
そして、技術売り上げがあがり
指名が１００人を超えるようになってきます。
ここまで、美容師になってから３～４年かかりました。
さあ、ここからです。
自分が受けた技術教育やマナー教育などの
美容師としての利益や恩恵を
先輩スタイリストや後輩にかえしていくのは
ここからがスタートです。
美容師は、この技術継承という面では
間違いなく技術職です。
一長一短には、技術は上手になりません。
長い年月を通して、見て教えてもらっているのです。
それを、継承して、次の世代につないで教育していくと
自分がしてもらったように教育していくと
美容室の未来も、美容業界の未来も
必ずよくなります。
こんな、基本的なことを来年は、
しっかりと教えていきます。
いや、今日から教えていきます。