リモートワークが急速に普及していたコロナ禍、
オンライン会議ツール「Zoom」を通じて、
企業史に残る操作ミスが発生しました。
全社員が、同時に解雇されたのです。
何が起きたのか
当日、会社は全社員参加のZoomミーティングを開催していました。
内容は、経営状況の説明や今後の方針についての共有とされていました。
会議の終盤、
人事に関する説明が行われた直後、
画面上に予想外の通知が表示されました。
それは、
「雇用終了」を示す一斉メッセージでした。
原因は操作ミス
後の説明によると、
人事システムと連動した操作の設定ミスにより、
本来は一部対象の処理が、
全社員に適用されてしまったとのことです。
意図された解雇ではなく、
完全な誤操作であったとされています。
結果として、
Zoom上で最も静まり返った瞬間が
全社員共通で発生しました。
社員側の反応
会議参加者は、
一時的に状況を理解できず、
チャット欄には短い質問が相次ぎました。
・これは本当なのか
・今のは冗談なのか
・回線の問題ではないのか
冷静さと混乱が同時に存在する、
オンライン特有の空気が流れていました。
その後の対応
会社側はすぐに誤りを認め、
正式な謝罪と訂正を行いました。
解雇は無効とされ、
雇用関係は継続されました。
ただし、
「Zoom会議の通知は最後まで確認する」
という新たな教訓が残りました。
