6月で復職後一年たちました
と
同時に
管理職への昇進の
打診を受けました
ぱらこです
実際には
まだ確定ではないんですが
3人以上の方から
「ぱらこさん、
管理職に昇進するの、どう？？」
・・・
思ってもみない提案に
びっくり
正直この一年間は
時短勤務で
子育てと仕事の両立に追われ
日々のタスクをこなすのに
精一杯でした。
休職前のように
残業できず
同僚にカバーしてもらうことも
しばしば・・・・
休職期間中と
変わったマニュアルに
奮闘することも。
自分が思うレベルの
仕事ができず
「これで大丈夫だろうか」と
自問自答する毎日でした。
どうやら
女性管理職を増やしたい
組織の（日本社会の？）風潮に加え
上司に高く評価していただいたようです
うふふ♡
嬉しい♡♡♡
一人で真っ暗な道を
手探りで進んできた結果
「正解だよ◎」と
言ってもらえた気持ちになりました
ところが
この後
急に
怖さが。
昇進したら？
今の仕事をこなすのも
精一杯なのに
仕事もできず
育児も家事もできず
周りに迷惑をかけまくるのではないだろうか？
昇進できなかったら？
新型コロナ後の
業績悪化を思うと
この機会を逃したら
昇進は数年先で
セミリタイヤを
早めるチャンスを
逃すのでは？
すでに昇進している同期から
さらに遅れをとるのでは？
「昇進したら」
どうしよう・・・？
「昇進しなかったら」
どうしよう？
悩む
悩む
悩む
はい、無駄。
昇進するかしないかは
自分に決定権がないから
悩んだって仕方がない
当然昇格しないと思っていたころは
悩まなかったのに
昇格するかもと思いだした途端
悩むなんて謎すぎる
私にできるのは
目の前にある仕事を
コツコツ片づけること
本業で昇給しなくたって
お金を増やす方法は
副業にしろ
投資にしろ
無限にある
自分を見失わないようにしよう
迷うのは
軸がぶれるから
社会的な立場と
私の価値は関係ない
自分を見失わないようにしよう
↓公式ライン始めました♡
「セミリタイヤ希望」や「美容」等先に
メッセージお願いします。
情報を共有いたします♡
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