世界に目を向けると
３２％の人々が満足してる
そして
日本は
なっなんと
３％ 
世界一低い数字
社員が元気であれば
それがお客さまに伝わる
社員第一の経営
関西1位 企業偏差値 ７１
「ＥＣスタジオ」
ＩＴで効率化（Telよりメールなど）
上司がランチなどで悩み・やりたいこと・好きなことを尋ねる
一度作ればシステム稼動
残業しなくても利益向上
関東1位 企業偏差値 ７０
「生活の木」
事業そして社会貢献
若者は社会貢献意欲持っている（レジャーよりボランティア）
理念戦略に共感そして事業内容
社員満足度 
チームワーク
意思疎通
風通し
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考えていることが
あなた自身である
