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取引先の営業マンが解雇された
物腰の柔らかい営業マンだったが
ある日突然、担当が変わった
取引先の社長が実情を話してくれた
彼はパワハラがひどく、
部下がどんどん辞めていく
遂に、SNSに彼のパワハラとともに
会社の悪口が書きこまれ拡散・炎上
彼を解雇した
時代の変化を感じる
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昨日に引き続き、今日も「パワハラ上司」「解雇」
といったフレーズを使う、ネガティブなブログであることをお許し下さい。
昨日のブログの内容から、1年前の出来事を連想して思い出してしまいました。
自分が率直に感じたことを、赤裸々に書きたいと思います。
・パワハラ上司も問題だけど、会社の労働環境にも問題があると思われる
・社長が根本的な業務上の問題を解決しない限り、パワハラ上司はまた出現する
・会社に依存するサラリーマンは不安定だから、副収入の仕組みを早急に作ったほうがいい
以上、かなりブラックな話になってしまいました。
でも、ブラックな面から気づくことも沢山あるはず。
ただの悪口になってしまわないよう、気を付けてブログを書いたつもりです。
ポジティブな意味で参考になる方がいらっしゃったら幸いです。