企業にメンタルヘルスが義務化？

企業にメンタルヘルスを義務化させる流れがあるようです。

勤務によるストレス等でうつや別の病にかかる人が多い昨今、それに対策するための措置のようですが…。


ストレス社会といわれる現代において、ある種今更な感もありますが、逆にいえば各個人が自分の心を自制し治めきれないところまで来ているという意味でもあるわけなんですよね。

それに、メンタルケアを常に行うのは賛成ですが、しかし、心というものの認識が「肉体の一部」であるというままに行われているのであれば、それは真実、心のケアとは言えません。

これは心に重きを置かない風潮が生んだ状況。いうなれば日本人の自業自得でもあり、その責任を各々感じる必要があるのかもしれませんね。

ともあれ、ストレスで倒れるくらいならば、そのケアを受けて気持ち良く働けるほうがいいに決まっているのは当然のことです。

少しでも精神面でも元気に働ける企業が増えてくれると嬉しいですね。


かず

元気！

ブログネタ：今元気？ 参加中

元気は大切ですね！

僕は元気ですよ！


みなぎっております。


こういう感情や状態を常に保てるといいのですが、なかなかうまくいかないこともあります。。。


けれど、常に意識していれば、おのずとそこに戻っていくことでもあると思います。

自分は元気！と胸を張って今日もいきましょう！


かず

冷え込む北海道

ブログネタ：暖房つけた？ 参加中

秋も深まり、10月末。

11月へと片足を突っ込んでいる北海道は、すでに冬がすぐそこにあるのと同じようなものです。

先日は霜がおりていたり、「ああ、もうすぐ冬か」とシミジミしたものです。


さすがに0度近く冷え込むこの地で、暖房をつけていない人は珍しいんじゃないかなぁと思いますが、

ただ、聞くところによると10月いっぱいは暖房なしで頑張る人もいるのだとか。逞しい


でも、僕は寒いのって、そんなに嫌いじゃないんです。

寒いのはイヤですが、寒い中で暖かさを感じたときにほっこり感がたまらなく好きなんです。

そういうのってありませんか？


寒さの厳しい時期はまだまだこれからですが、寒さの中でも楽しいことやうれしいことを見つけつつ、乗り越えていきたいものですね♪


かず