組織で立場が上になるに従い、報酬も一般的には高くなるし、
権限も同様に高くなる


それに伴い、責任をしっかり負わないといけない


部下より圧倒的に努力し、圧倒的に能力が高くなくてはならない。


彼らが追いつける!!なんて思わせてはいけない。


思わせた瞬間、組織の成長は止まる


そんな気がする。


マインド、スキル、ナレッジ


どの分野においても、しっかりと成長しないといけない。