本日前職のマネージャーと会ってきた
結構、 今回は聞きたいことが多く、忙しい中時間をもらった
例えば、
・良い人材の採用の仕方
・今のうちの会社の課題とその問題解決法
・そして自分の現在地の確認とこれからの改善点
などなど
自分が考えている仮説を踏まえながら、質問した
2時間位話してもらえると思っていたら、ありがたいことに3時間近く
時間を取ってもらえ、色々解決する事が出来た。
話して感じた事はやはりすべて本質的だということ
すべて原理原則というか、
ウルトラCはないのだと再確認した
組織では人、モノ、金、情報が大事というが、
根本的にやはり人の重要性を感じた
それを踏まえて思った
そろそろ腹くくる時だなと