学生から見たら落ちる学生。

グループ面接で、他の学生が何を言うかとか、自分よりいい事言うなぁ。

とか、結構気になりますが、人事や採用担当者から見るとどうなのかわからないんですけど、

学生から見る限り、「こいつはどこ行っても落ちるな。」っていう人いませんか？？？

何か、そういう人って見てるとめっちゃ勉強になる事を発見しました（笑）

どうして、この面接の場でそんな事言うんだろう？とか、

それは言わないほうがよかったんじゃないかなぁ？とか、

うわぁ、マニュアル本そのまんまじゃん！！などなど、

逆に感心し始めます（笑）

今日いたのは、「僕にはチャレンジ精神があります。」と堂々宣言し、

その後に言った具体例が「簿記の資格を取りました。」って話。

・・・・・・チャレンジ精神なのかなぁ？それ。

しかも、面接官に｢なぜ簿記に興味を持ったのですか？」って聞かれたら、

「社会に出て、会社に入ったときに必要になると思ったからです。」って。

・・・・就職のために簿記の資格を取っただけなのでは？？？

って思うんだけど、それってチャレンジ精神があるとはいえないですよね？

あと、他にいたのは、他の人が発表しているのを冷ややかな態度で聞いてる人。

それで時々、薄ら笑い（？）してたり。

・・・どうなんでしょう？？？

自分も面接を受けているんだけど、自分が面接官だったら採用しないな。

って思いますね。

とりあえず、態度でどれだけその企業に行きたいかってことが現れてくるし、

志望動機がいえなかったりするのはやっぱり、第一志望じゃないんだな。

って思わせてしまうと思うんですけど、

採用担当者にとってはどうなんでしょうね？？？

学生の視点とは違うのかしら？？？



明日は、懇談会という名のグループ面接を受けます。

あー。

内定欲しい（笑）