こんにちは、福井のCFP 蒲幸恵です。
新人研修はさわやかに過ぎました。
自分の新人時代とはまったく違いますが、
時代が違っても変わらないものがUCFにはあって、
そのことを誇りに思っています。
さて、変わらないもの。
それは昔の友人たち。
私は長年バスケットをしていたので、その当時
一緒にやっていたメンバーと久しぶりにお食事。
ともにバスケット関係で知り合いすでに
20年以上を過ぎた素敵な2組のご夫婦。
ともになぜか子供も4人づつ。＾－＾
みな未だバスケットに関わり、子供たちも
バスケットに携わっている。賑やかでした～。
素敵なファミリーたちと、お酒を酌み交わし、近況報告等。
みんないろんなことがあるようです。
それはある意味自然で、しっかりと受けとめていくしかないし、
それぞれに必要必然なことなんだと思います。
でも、基本的には人間関係、家族、仕事のこの３つが
がベースにある。
どれも大切だけど、
仕事がないと、家族も養えないし幸せになれないと思う。
また人間関係も仕事の中で学ぶべきことが多いし、
それが家族やプレイべートでも大いに役にたつと感じる。
ワークライフバランスって、
仕事の上に家族が成り立つと思うし、年代によって
バランスのとり方は、50：50でなくてよいと思います。
上坂に新人研修で教わったワークライフバランスは、
定年までの40年や42年間の中でワークライフバランスを
トータル50：50で合わせていくといった考え方。
私は、その考えに非常に納得します。
自分が実践してみているから、自分野生き方で
証明したいとさえ思ったりしています。
つまりは、20代では仕事中心でバランスをとら
ないと、後半戦うまくいかなくなるということだし、
がむしゃらに仕事をやれる20-30代の過ごし方は
重要です。
そうすると、40代はまた別のステージ、別の楽しみ
面白いことがやってくるのです。
と、そんなことを考えながら、
昔からの友達っていいな、子供の成長は楽しみだな、
バスケットやりたいなって飲みながら感じたひとときでした。
おわり。