富士に行き始めて１週間にならんとしてい
ます。
朝は仕事に向かうと云う事なので一応はモチベーションを上げていきます、しかし富士駅に着く頃には逆に眠くなってしまっていますが(笑)
問題は帰りです、店からバスに乗り駅へ…其処で15分ほど待ってから自宅最寄り駅へと…約一時間揺られます。
この帰りの辛い事…かなり疲れます、元々…身体は頑健ではいので、疲れた身体が一時間も電車に揺られると、途中から体調が芳しくなくなります。
頭が痛くなって来たり気分が悪くなって来たりと具合が悪くなるのです、会社側は勤務スタッフに対して公休を増やしましたが、其れくらいではどうも無理そうだなと感じています。
此れから夏に向かいますが、このままでは夏を乗り切る自信もありません。
此処で体調を崩したら元もこも無いと思いますので、やはり思いきって退社の方向性に舵を切っていこうと。
昨日の記事にも書きましたが、会社での私自身はもう先はありません┐('～`;)┌
この会社に入り基幹店舗で管理職を長年やらせて頂き、この商売が何たるかを学ばせて頂きました、またオーナー店もやらせて頂き若干ですがオイシイ思いも経験させて頂きました。
ですが数度の親会社の変更と組織改編、社長交替で…このエリアの形も大きく変わりました。
私の上司であった方々も独立したり移籍したり異動したりで、周りは若手が上司になっています。
人の使い方も人情よりは数字と効率優先となっていますので、最早…私の様なロートルには会社に尽くす意味もありません。
自分が思っている数年後の独立を考えても、同じ給与ならば近場の職場でボチボチやった方が体力も温存出来ると。
富士店は9時までの営業受付ですが、私はバスの時間の都合で8時20分終了となっていますが。
残りのスタッフは毎日9時半くらいまで仕事をしていますが、遅い時は10時頃までかかり…前からいるスタッフからは限界です(〃∇〃)とボヤきが聞こえて来ます。
帰宅は11時近くなる事も度々あるという事なので、スタッフ達はウンザリ気味です。
確かにそれらと比較すればマシかもしれませんが、毎日10時過ぎの帰宅は私にとってはハードです。
私が退社すれば富士店のスタッフ達は地獄の日々が待っています、以前も書きましたが我々の業態は資格ありきの業種でして、法の制約上…理と美は一緒には働けません。
私は理ですが、理は求人をしても応募者は殆どありません。
数ヶ月前に新人二人が入社しましたが、マネージャーとサブマネの人の使い方が粗いので退社してしまい、結局は私ともう一人が転勤となったのです。
美は現在の御時世…成り手も多く、求人をかけると応募者はあります。しかし富士店は理の登録なので美は働けません。
私が退社すると必然的に残りのスタッフだけの運営なので、人が足りなくなります…つまり店が回らない状況になります。
休むにも休めないし、休憩も取れない、終業時間は更に遅くなるでしょう。
私と一緒に転勤した者もこれ以上にハードワークになるならば考えたいと言い出しています、そうなれば店舗運営そのものが崩壊しますが。
転勤する前にマネージャーには進言しました、静岡店は理美合同店舗です(店の造りがそうなっており、富士店は構造上出来ない)、なので静岡店に富士の理を集結させ富士を美に変更すればよいと。
マネージャーは私の進言は受け入れず結局は今回の形になったのですが、何の事はありません富士宮在住のマネージャーは自宅から静岡に高い家賃のアパートを借りて引っ越して来ました。
ランニングコストを考慮すると私らの転勤に伴う諸々の経費よりも、マネージャーが静岡にアパートを借りて在住する方が掛かります(笑)
コイツ頭悪りな～と思いましたが(笑)
まあ…そんな鬱憤もあったりで(まだありますが、何れ愚痴る記事を書きます(笑))
悩みながら富士に転勤しましたが、やはり退社しようと決めました。
ただ…次の職場の事もありますので、慌てずにって事で(^.^)
嫁さんからは早く辞めて、フィリピンでまた少しノンビリしたら…と悪魔とも天使とも言いかねる言葉が(笑)
ただ自分的には7月いっぱいまでは在職しようかなとの気持ちもあり、８月から新しい職場に移ろうかなと。
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ます。
朝は仕事に向かうと云う事なので一応はモチベーションを上げていきます、しかし富士駅に着く頃には逆に眠くなってしまっていますが(笑)
問題は帰りです、店からバスに乗り駅へ…其処で15分ほど待ってから自宅最寄り駅へと…約一時間揺られます。
この帰りの辛い事…かなり疲れます、元々…身体は頑健ではいので、疲れた身体が一時間も電車に揺られると、途中から体調が芳しくなくなります。
頭が痛くなって来たり気分が悪くなって来たりと具合が悪くなるのです、会社側は勤務スタッフに対して公休を増やしましたが、其れくらいではどうも無理そうだなと感じています。
此れから夏に向かいますが、このままでは夏を乗り切る自信もありません。
此処で体調を崩したら元もこも無いと思いますので、やはり思いきって退社の方向性に舵を切っていこうと。
昨日の記事にも書きましたが、会社での私自身はもう先はありません┐('～`;)┌
この会社に入り基幹店舗で管理職を長年やらせて頂き、この商売が何たるかを学ばせて頂きました、またオーナー店もやらせて頂き若干ですがオイシイ思いも経験させて頂きました。
ですが数度の親会社の変更と組織改編、社長交替で…このエリアの形も大きく変わりました。
私の上司であった方々も独立したり移籍したり異動したりで、周りは若手が上司になっています。
人の使い方も人情よりは数字と効率優先となっていますので、最早…私の様なロートルには会社に尽くす意味もありません。
自分が思っている数年後の独立を考えても、同じ給与ならば近場の職場でボチボチやった方が体力も温存出来ると。
富士店は9時までの営業受付ですが、私はバスの時間の都合で8時20分終了となっていますが。
残りのスタッフは毎日9時半くらいまで仕事をしていますが、遅い時は10時頃までかかり…前からいるスタッフからは限界です(〃∇〃)とボヤきが聞こえて来ます。
帰宅は11時近くなる事も度々あるという事なので、スタッフ達はウンザリ気味です。
確かにそれらと比較すればマシかもしれませんが、毎日10時過ぎの帰宅は私にとってはハードです。
私が退社すれば富士店のスタッフ達は地獄の日々が待っています、以前も書きましたが我々の業態は資格ありきの業種でして、法の制約上…理と美は一緒には働けません。
私は理ですが、理は求人をしても応募者は殆どありません。
数ヶ月前に新人二人が入社しましたが、マネージャーとサブマネの人の使い方が粗いので退社してしまい、結局は私ともう一人が転勤となったのです。
美は現在の御時世…成り手も多く、求人をかけると応募者はあります。しかし富士店は理の登録なので美は働けません。
私が退社すると必然的に残りのスタッフだけの運営なので、人が足りなくなります…つまり店が回らない状況になります。
休むにも休めないし、休憩も取れない、終業時間は更に遅くなるでしょう。
私と一緒に転勤した者もこれ以上にハードワークになるならば考えたいと言い出しています、そうなれば店舗運営そのものが崩壊しますが。
転勤する前にマネージャーには進言しました、静岡店は理美合同店舗です(店の造りがそうなっており、富士店は構造上出来ない)、なので静岡店に富士の理を集結させ富士を美に変更すればよいと。
マネージャーは私の進言は受け入れず結局は今回の形になったのですが、何の事はありません富士宮在住のマネージャーは自宅から静岡に高い家賃のアパートを借りて引っ越して来ました。
ランニングコストを考慮すると私らの転勤に伴う諸々の経費よりも、マネージャーが静岡にアパートを借りて在住する方が掛かります(笑)
コイツ頭悪りな～と思いましたが(笑)
まあ…そんな鬱憤もあったりで(まだありますが、何れ愚痴る記事を書きます(笑))
悩みながら富士に転勤しましたが、やはり退社しようと決めました。
ただ…次の職場の事もありますので、慌てずにって事で(^.^)
嫁さんからは早く辞めて、フィリピンでまた少しノンビリしたら…と悪魔とも天使とも言いかねる言葉が(笑)
ただ自分的には7月いっぱいまでは在職しようかなとの気持ちもあり、８月から新しい職場に移ろうかなと。
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