自分というのは本当に組織になじまなかったようだ。
というわけで、今月で会社員ではなくなる。結局は現在の職場に個人契約で居残って、細かい引き合いを請けながら生きていくことになりそうだが。組織員のうざったさから解放されるのが吉とでるか、組織の庇護が受けられなくなるのが凶とでるか。
ちなみに、円満とは言わないが、ケンカ別れではない。会社と私、お互い納得の上での対処である。むしろいろいろ尽力いただいて感謝している。
ところで。
いろいろ会社組織に属した。どうしても不思議だった点がある。なぜ不必要なまでの連帯感を植え付けようとするんだろう。
連携が出来ればそれで済むこと。それを感情や気分まである枠にはめようっていうのが無理であって、それを認めた上で繋がりを作るのが、せめて人という動物の知恵ではないかと思うのだが。
んー、こんな考えは組織人には通用しないんだろうなあ。そりゃなじまんわ。私ゃ機械じゃない。